La compensación por diferencias de expectativa de vida es un pago adicional que se otorga a las mujeres pensionadas en Chile, con el objetivo de aumentar el monto de su jubilación y reducir la brecha existente con las pensiones de los hombres. Este beneficio se implementa debido a que las mujeres, en promedio, viven más años, lo que implica que sus ahorros previsionales deben rendir durante un periodo más prolongado.
La compensación busca equilibrar los montos de las pensiones considerando el historial previsional de un hombre y una mujer de la misma edad, grupo familiar y ahorro individual. Este beneficio es automático y no requiere de una postulación formal.
Requisitos para acceder a la compensación
Para recibir la compensación por expectativa de vida, las mujeres deben cumplir con los siguientes requisitos:
- Ser pensionadas por vejez o invalidez.
- No estar cubiertas por el Seguro de Invalidez y Sobrevivencia (SIS).
- La edad de la pensionada al 1 de enero de 2026 determinará el porcentaje de compensación que recibirá.
Montos y aplicación de la compensación
Los montos de la compensación se calcularán en base a la edad de las mujeres al momento de pensionarse. Para aquellas que se jubilen desde el 2 de enero de 2026, se aplicarán los mismos porcentajes según su edad al momento de la pensión. Los detalles específicos sobre los porcentajes aún no han sido publicados, pero se espera que se den a conocer conforme se acerque la fecha de implementación del beneficio.